Maudit Carlos Letao qui veut po augmenter le salaire minimome!!!

Le Patriote said:
Couper des emploi pour des machines ça m'a toujours mis en criss. C'est d'excellentes job travailler chez McDo quand t'es jeunes ou comme première job.
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En plus au mcdo, la marchine fait que t'a le même nombre d'employé mais plus en cuisine et plus au service au volant donc ca sort plus vite...
 
Broody said:
et leur cuisine demeure effectivement rempli, c'est pas mal une fourmilière derrière leurs comptoirs, Mcdo a plus intérêt à garder ses employés et monter sa productivité de 10% que de couper des jobs, perdre en productivité et avoir moins de client/heure. Le pire c'est les épiceries genre super C. Tu vas là le soir et y'a genre 3 caisses sur 10 ouvertes.
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3? J'rage a chaque fois que je vais au Maxi, ma conjointe veux aller la parce que y'a beaucoup de chose qu'ont prends qui sont moins cher...

A 4PM un soir de semaine quand le monde arête en finissant de travailler y'as 2 caisses d'ouverte... 5-6 personnes qui attendant par caisses.
 
fuck maxi, le monde savent pas chauffé le panier d'épicerie pis calis ça prend toujours 20 ans
 
weezo said:
En plus au mcdo, la marchine fait que t'a le même nombre d'employé mais plus en cuisine et plus au service au volant donc ca sort plus vite...
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Et tu peux prendre 5 minutes pour changer d'idée, vérifier les prix et explorer le menu sans pression.
 
Le Patriote said:
Moi non plus je ne serais pas surpris...

Mais est-ce que je suis le seul cave qui pense qui faut encore avoir des services fait par des humains en 2144? C'est bien beau sauvé du temps mais ca enlève toujours un salaire. Oui, ca va en créer ( entretiens des machines, ect ), mais jamais autant. Tsé c'est pas tout le monde qui a les capacité intelectuelle de se pogner une job de 75 000$ par année dans une tour à bureau à Montréal. Puis ceux la bah ils se trouve une job au salaire minimum au mcdo et ca fait leurs affaires parce qu'ils sont capable de payé leur loyers.
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Il y a encore du personnel à la caisse et il devrait toujours y en avoir. Comme les banques avec les guichets automatiques. Pas besoin de parler à une personne pour payer une facture et retirer de l'argent. Encore la, les guichets sont voués à disparaître. Je pense pas qu'on est en pénurie d'emploi au salaire minimum mais entre passer la mope ou travailler au McDo, je préfère le McDo.
 
le monde qui pensent qu'on devrait augmenter le salaire minimum à 15$/h sont surement le meme genre de personnes qui pensent que le gouvernement devrait juste imprimer plus d'argent
 
Il va y avoir plein de vieux à torcher dans 10 ans, des jobs sans éducation il va toujours en falloir même si on remplace le service à la clientèle de base par des machines.

Cependant, il faut dès maintenant se questionner sur un plan, si on fait par exemple un scénario moins 40% de salariés non spécialisés en 2050, faut réfléchir à la solution maintenant. Si on est trop productifs, la meilleure option selon moi est d'accepter qu'il y aura des non rentables dans la société, qui méritent quand même de vivre, et un revenu minimum garanti ne serait pas une catastrophe.
 
Pour ceux qui ne l'ont jamais vu, checkez le warehouse de amazon, completement debile.

90% automatisé, ya pu un dude qui va chercher/déposer du stock nulepart, tout est automatisé et les robots s'occupent de la job :

 
WaGoNowner said:
Pis si les nolife gagnent tous 15$/h, tu fais quoi avec ceux qui gagne déjà 15-16$? Ha ben s'cuse moi Bob, mais Gontrand vient d'avoir 5$ d'augmentation fak je peux juste te donner 0.25$, mais tu va quand même faire plus que lui, stress pas avec ca...
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jme suis toujours demandé si le salaire de tout le monde augmentait quand le salaire minimum montait de 25 cennes par 8 mois ? si c'est pas le cas, jtrouve ca assez frustrant.
 
habsGlossom said:
jme suis toujours demandé si le salaire de tout le monde augmentait quand le salaire minimum montait de 25 cennes par 8 mois ? si c'est pas le cas, jtrouve ca assez frustrant.
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Quand jetais dans une shop syndiquer, oui
Au privé dans la restauration, non
Maintenant je commence une nouvelle job syndiquer la semaine prochaine, on verra

Mon ex travaillais chez cacan tire, elle a eu 50c d'augmentation, pis 2 mois plus tard le salaire minimum a laquelle est etait avant son 50c, a augmenter de 35c

Ben au final a la reellement eu juste 15c d'augmentation...
 
KerplunK said:
J'pense pas que les prix monteraient tant que ça, mais y'a ben du monde qui perdraient leur job par contre. Pi ceux qui restent auraient intérêt à produire en esti à faire des bigmacs pour justifier le 15$/h. Bonne chance aux étudiants après à se trouver des jobs à temps partiel.
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les pris augmenterait. mettons to exemple chex mcdo.
le calcul se fait comme suit, de manière simplifiée: prix du bicmac = cout des matières 40% + coût de la main d'oeuvre 40% + overhead 10% + profit 10%.
si le salaire minimum augmente, le cout de la main d'oeuvre augmente de 50%, le cout des matière augmente aussi (car il y a des emplois au salaire minimum dans la création de tout ça), les overheads vont monter aussi donc la seule place qui peut diminuer est le profit. si le profit baisse, le magasin ferme. en fait, le profit monte aussi. le proprio voudra garder son pouvoir d'achat fixe par rapport à celui de la personne au salaire minimum.

ça donne une inflation instantanée de 30-40%.

Les SEULS qui perdent dans tout ça sont ceux qui ne sont pas propriétaires, et qui ne travaillent pas au salaire minimum. mon salaire est calculé à l'année, et il n'augmentera pas de 50%, c'est garanti. il n'augmentera pas de 20% ou de 10%. il augmentera de 0%.

Pendant ce temps, les gens qui sont sur le salaire minimum se rendront compte qu'ils paient plus de taxes, et avec la nouvelle inflation, leur pouvoir d'achat est le même qu'avant dans le meilleurs des cas

taillefer veut être le prochain pkp et se lancer en politique. il a appris de bernie sanders que si tu promets des choses gratuites, le monde sera de ton côté.
 
^relis mon post, j'ai écrit que les prix n'augmenteraient pas "tant que ça". Un propriétaire de commerce de détail ne peut juste pas augmenter ses prix pour couvrir à 100% l'augmentation de la masse salariale, le premier effort sera dans les dépenses et non le prix vendant des articles, d'où les coupures d'emploi.
 
La main d'oeuvre au salaire minimum est loin de représenter 40% des coûts totaux de McDonald's selon moi. Plutôt 20-30%. Donc on parle plutôt de 15% d'augmentation nette, probablement 25% avec les ajustements à faire ailleurs. et vu que ces employés vont se mettre à payer de l'impôt le gouvernement pourrait avoir moins de charges sociales à payer.

Et cet article soulève un point important
http://www.forbes.com/sites/timwors...rs-were-paid-15-an-hour-nothing/#3d05ed2c49f6
 
Broody said:
La main d'oeuvre au salaire minimum est loin de représenter 40% des coûts totaux de McDonald's selon moi. Plutôt 20-30%. Donc on parle plutôt de 15% d'augmentation nette, probablement 25% avec les ajustements à faire ailleurs. et vu que ces employés vont se mettre à payer de l'impôt le gouvernement pourrait avoir moins de charges sociales à payer.

Et cet article soulève un point important
http://www.forbes.com/sites/timwors...rs-were-paid-15-an-hour-nothing/#3d05ed2c49f6
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Je pense que c'était juste un exemple. Pour faire sa encore plus simple : si l'employeur doit respecter une marge de profit de 20% et que à cause de l'augmentation de salaire, son profit diminue à 10%, qu'est-ce qu'il va faire tu penses ? augmenter le prix de vente pour revenir à son 20%.

Il ne va pas se dire simplement : a bin je vais vivre avec 10% de profit maintenant, c'est pas grave
 
Broody said:
La main d'oeuvre au salaire minimum est loin de représenter 40% des coûts totaux de McDonald's selon moi. Plutôt 20-30%. Donc on parle plutôt de 15% d'augmentation nette, probablement 25% avec les ajustements à faire ailleurs. et vu que ces employés vont se mettre à payer de l'impôt le gouvernement pourrait avoir moins de charges sociales à payer.

Et cet article soulève un point important
http://www.forbes.com/sites/timwors...rs-were-paid-15-an-hour-nothing/#3d05ed2c49f6
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Je ne suis pas daccord avec leur propos que "dans un monde competitif ils ne pourrais augmente lea prix.. Par peur de perdre les parts de marché"

Leur essais ne compte que Mcdo qui supirais une hausse , mais dans un contexte plus "reel" wendys, A&W et BK aussi aurrais le meme probleme et augmenteraient leurs prix en groupe a moyen terme
 
Oui j'aimerais qu'il passe a 15$/h mais de l'autre cote tout va augmenter en consequence donc ca va revenir a changer 4 trente sous pour 1$
 
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